ePunkt Honorarmodell
Das Vergütungssystem von ePunkt ist simpel, transparent und fair: Es gibt nur eine
geringe Auftragspauschale und eine im Vergleich höhere erfolgsbezogene
Honorarberechnung. Die Vorteile für Unternehmen liegen dabei auf der Hand:
- Der Erfolg des Kunden ist der Erfolg von ePunkt.
- Finanzielle Risikominimierung durch geringe Fixkosten.
- Ergebnisverpflichtung von ePunkt an den Kunden durch die Auftragspauschale.
- Attraktives Honorarmodell aufgrund des hohen Anteils an erfolgsbezogener
Vergütung.
Garantie
Wird das Dienstverhältnis in den ersten drei Monaten nach Einstellung aufgelöst,
übernehmen wir einmalig eine kostenlose Nachbesetzung.
Vertrag
Für unsere Dienstleistung wird ein zwölf Monate gültiger Rahmenvertrag abgeschlossen, der
die wichtigsten Details der Zusammenarbeit für diesen Zeitraum regelt.
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